COMMENT LIMITER LE BRUIT DANS LES ESPACES DE TRAVAIL ?

COMPRENDRE // La propagation du bruit

La propagation du bruit dépend de plusieurs facteurs tels que :

• La source de bruit : de quel bruit s’agit-il ? Une conversation, un train, etc. 
• La distance entre la source et le récepteur : plus elle sera grande, moins le bruit sera intense. 
• La nature et la fréquence : les fréquences hautes telles que les voix humaines, les sonneries de téléphone portable ou encore les alarmes se diffusent différemment des fréquences basses : bruits de circulations, vibrations de machines, bruits de fond (vent, pluie).
• Les caractéristiques acoustiques de l’environnement : la forme de la pièce, la taille et la hauteur des plafonds, le nombre de fenêtres, la nature des matériaux, l’ameublement, etc.

En outre, le bruit se répand selon plusieurs mécanismes : 

• La transmission directe : il s’agit de la propagation directe du bruit d’une source à un récepteur, comme par exemple lorsque quelqu’un parle à haute voix, le son se propage directement aux oreilles des personnes à proximité.
• La transmission indirecte : lorsque le bruit se propage par réflexion sur les surfaces dures, comme les murs, les plafonds et les sols. Cela peut entraîner des résonances et une augmentation des niveaux de bruit dans les espaces de travail.
• La transmission par voie aérienne : le bruit se diffuse à travers l’air, comme les bruits extérieurs tels que les klaxons de voitures ou les avions et peuvent pénétrer dans les espaces de travail.
• La transmission par voie structurelle : le bruit se répand à travers les structures de bâtiments, à travers les planchers, les murs et les plafonds, causant un bruit d’impact ou de structure.

Ces différents mécanismes de propagation peuvent se combiner et s’influencer mutuellement. Par exemple, un bruit extérieur peut entrer dans un espace de travail par voie aérienne et se propager à travers les structures de bâtiments par voie structurelle, ensuite se réfléchir sur les surfaces dures par transmission indirecte, et finalement se propager directement aux employés par transmission directe. Il est donc important de prendre en compte ces différents mécanismes de propagation pour évaluer les impacts du bruit et pour mettre en place des solutions efficaces pour réduire les niveaux de bruit dans les espaces de travail.

L’impact du bruit dans les espaces de travail

Le bruit, s’il est excessif, entraine inévitablement de l’inconfort. Comme la température, l’éclairage ou l’ergonomie des espaces de travail, l’acoustique a un impact direct sur la santé, la productivité et la communication.

En effet, les employés travaillant dans un environnement bruyant peuvent être jusqu’à 66% moins productifs que ceux travaillant dans un environnement silencieux. Générateur de stress, de distraction, de fatigue et d’anxiété, un environnement trop bruyant créera des tensions individuelles et collectives. Du reste, l’un des effets immédiats sera la difficulté pour les collaborateurs à échanger. Une conversation inconfortable a tendance à être écourtée et dans un cadre professionnel, cela peu impacter la qualité des échanges et des transmissions d’informations.

Il est important de mesurer les niveaux de bruit pour évaluer l’exposition de ses collaborateurs et éviter les situations de bruit excessif qui peuvent causer des problèmes. Les normes de santé et de sécurité recommandent un niveau de bruit inférieur à 55 décibels dans les espaces de travail.

Pour aller plus loin, relisez notre article ENVIRONNEMENT & QUALITÉ DE VIE AU TRAVAIL

Diminuer le bruit avec des aménagements adaptés

> Les panneaux acoustiques

Les panneaux acoustiques absorbent les bruits qui se réfléchissent sur les surfaces et diminuent les échos. Ils convertissent l’énergie sonore en chaleur, réduisant ainsi les niveaux de bruit dans l’espace. Si de multiples solutions existent pour réaliser des panneaux acoustiques, il est toutefois nécessaire de prendre en compte quelques éléments :

• La densité et l’épaisseur du panneau s’adaptent en fonction des fréquences sonores à réduire.
• L’installation : les matériaux doivent être installés selon la surface à traiter, pour éviter les réflexions sonores.
• L’esthétique : pour offrir un cadre harmonieux, il est nécessaire d’intégrer les panneaux au design global de l’espace.

> Les revêtements

Pour améliorer la qualité acoustique de l’environnement de travail, on pourra également opter pour des revêtements spécifiques installés au niveau des murs, des cloisons ou même des sols. Comme les panneaux acoustiques, ces matériaux absorberont les bruits en évitant qu’ils ne se réfléchissent sur les surfaces.

> Les cloisons et les séparateurs 

Par exemple, dans le cadre de postes de travail où les conversations téléphoniques sont permanentes, utiliser des cloisons et des séparateurs pour créer des espaces de travail privés, permettra de limiter la propagation des bruits. En isolant chaque poste des bruits environnants, on obtiendra un espace plus calme pour travailler.

Chaque solution propose ainsi ses spécificités techniques et la solution pour obtenir un environnement de travail acoustiquement optimal tiendra compte des caractéristiques de chaque espace, son implantation, son activité, etc.

En conclusion, le bruit est un enjeu important pour la qualité de vie au travail et la santé. Pour chaque projet, Initium accompagne ses partenaires dans la réduction des niveaux sonores et l’amélioration de l’environnement sonore, en utilisant des techniques d’aménagement efficaces. L’aspect acoustique est intégré dès la planification des projets pour une configuration efficace et cohérente avec l’ensemble des aménagements.